校企同心，协同育人：榜首届纺织职业杰出工程师培养暨产教交融研讨会在东华大学召

  5月16日，由东华大学研究生院、东华大学教务处、纺织工业科学技能开展中心主办，东华大学国家杰出工程师学院、纺织学院承办的榜首届纺织职业杰出工程师培养暨产教交融研讨会举行。我国纺织工业联合会党委书记、会长孙瑞哲，东华大学党委书记刘淑慧，我国工程院院士、东华大学教授俞建勇，我国纺织工业联合会科技开展部主任张传雄，东华大学党委常委、副校长陈革，天津科技大学党委常委、副校长高创造，以及四十余家纺织有杰出奉献的公司负责人到会。东华大学相关功能部处和学院负责人、杰出工程师代表参加会议。

  刘淑慧在致辞中指出，杰出工程师是国家战略人才力气的重要组成部分，深化产教交融、推进杰出工程师培养变革是教育、科技、人才一体推进的战略交汇点，也是培养新质生产力、服务“十五五”时期纺织工业提质晋级的重要抓手。东华大学作为新我国榜首所纺织高等学府，一直与职业开展同频共振，发挥纺织学科优势，深化产教交融，助力构建科技、时髦、绿色、健康的纺织现代化工业系统。她表明，校园将不断拓展纺织学科的领域内在和使用领域，与职业企业携手探究杰出工程师培养新途径，为纺织现代化工业系统与我国式现代化建造奉献东华力气。

  陈革汇报了国家杰出工程师学院建造开展。他表明，学院安身国家战略需求，锚定工程人才培养中心任务，构建理事会引领、校企协同的高质量建造系统，筑牢产教交融开展根基。校园自动对接国家战略和工业高质量开展，打破学科、场所、育人主体鸿沟，以项目制招生为抓手，推进人才教育训练与工业需求同频共振，奋力建造具有纺织职业特征、贴合区域工业高质量开展的国家级杰出工程师人才教育训练高地。

  东华大学现代纺织工业学院履行院长薛文良汇报了学院建造计划，学院聚集时髦纺织、健康纺织、智能纺织三大工业方向，旨在推进学科穿插、课程重构、实践落地、校企协同的建造途径，共建纺织职业育人新生态。

  圆桌会议环节，通用技能高新资料集团有限公司董事长姜俊华、上海龙头（集团）股份有限公司董事长倪国华、安徽华茂集团有限公司董事长倪俊龙、江苏晨风集团股份有限公司创始人尹国新、上海安诺其集团股份有限公司董事长纪立军、江苏阳光集团有限公司董事长曹秀明、江苏悦达纺织集团有限公司董事长凌良仲、大连华阳新资料科技股份有限公司董事长曾世军、江苏佰家丽新资料科技股份有限公司董事长左洪运、广东行进牛仔布有限公司总经理王宗文等企业负责人，环绕杰出工程师培养、穿插学科实践、本硕博一体化、校企协作机制等议题深化沟通。他们表明，将进一步敞开工业场景、供给实在课题、遴派专家导师，深度参加联合培养，推进教育链、人才链、工业链、立异链高效联接，为纺织职业高水平质量的开展和新质生产力培养供给人才支撑。

  俞建勇说话指出，教育、科技、人才一体化开展已成为国家战略布局的要害一环。推进杰出工程师培养，有必要紧扣“人才好用、企业受用”的中心方针，杰出培养具有立异思想、多学科穿插与终身学习才能的工程人才。要深化教育形式变革，夯实基础学科，融入人机一体化智能系统、绿色开展等前沿内容，完成传统课程内容的迭代晋级。他表明，期望企业充沛的发挥项目制载体的牵引效果，以工业一线真问题为导向，经过实在项目淬炼学生的工程才能，校企两边同向发力、协同赋能，完成人才选拔、技能立异与工业晋级的良性循环，一起构建长时间安稳、继续完善的杰出工程师培养准则。

  孙瑞哲在总结说话中表明，东华大学安身职业开展、自动担任作为，为校企协同育人、产教交融搭建了高水平沟通平台。他着重，当时纺织职业面对新形势新应战，人才供需结构性错位、校企协同机制不完善等问题亟待破解。产教交融须聚集复合型人才培养，推进常识迭代与工业演进同频、才能培养与实在场景对接、学习机制与未来开展匹配。在破局之路上，要坚持高校、企业、职业三方联动，立异“本科筑基—硕博攻坚—岗位贯穿”全链条育人系统，建造高水平产教交融师资，完善保障机制，将工程道德、工匠精力、家国情怀等融入育人全过程，助力纺织职业高水平质量的开展。

  会上，还举行了东华大学现代纺织工业学院建立揭牌典礼、第一批工业教授聘任典礼。

  本次研讨会进一步凝聚了产教交融育人一致，为推进教育、科技、人才深度融通、协同发力奠定了坚实基础。各方表明，将继续深化校企协同，立异全链条育人机制，共筑纺织杰出工程师培养高地，为职业高质量开展和新质生产力培养注入微弱、耐久动能。